Haetko meille traineeksi? Näin rekryprosessi etenee
Tammikuussa alkaa haku meidän jokakesäiseen trainee-ohjelmaan. Tästä tekstistä löydät tietoja rekrytointi- ja valintaprosesseistamme, jotta sinun hakusi sujuisi onnistuneesti ja mutkattomasti.
Ensimmäisen vaiheen haastattelut + testit
Hyvän ja osuvan hakemuksen jälkeen haluamme tutustua sinuun lisää ja kutsumme sinut haastatteluun. Ensimmäisen vaiheen haastattelut pitää henkilöstöosastomme asiantuntija yhdessä Technical Competence Managerin kanssa. Haastattelussa haluamme oppia tuntemaan sinut ja miettiä soveltuvuuttasi harjoitteluohjelmaan sekä yrityskulttuuriimme. Haastattelut ovat lyhyitä, siksi sinun kannattaa tutustua Exoveen etukäteen sivustomme kautta. Haastattelussa voit toki kysellä syventäviä kysymyksiä, mutta me odotamme sinun tietävän mihin yritykseen olet hakenut.
Ensimmäisen vaiheen haastattelut sisältävät myös koodaustestin tai vastaavan tehtävään sopivan testin. Testi kestää 2 tuntia ja tehtävät vaihtelevat haetun harjoittelupaikan mukaan. Haastatteluiden ja koodaustestin perusteella valitsemme kandidaatit toiselle haastattelukierrokselle.
Toisen vaiheen haastattelut
Toivomme harjoittelijoiden jatkavan meillä vielä kesän jälkeenkin, siksi järjestämme toisen vaiheen haastattelut, jossa tutustumme sinuun paremmin. Tässä haastattelussa tulet tapaamaan teknologiajohtajamme ja pääset kertomaan taidoistasi, sekä tulevaisuuden toiveistasi.
Työsopimus
✅ Jos olet yksi valituista harjoittelijoistamme, onnittelut! Meidän HR:stä ollaan sinuun yhteydessä ja sovitaan käytännön järjestelyistä.
❌ Jos valinta ei tällä kertaa osunut sinuun, niin muista, että voit hakea uudelleen ensi vuonna!
Hakuprosessin aikana pyrimme viestimään aktiivisesti eri vaiheista. Voit kuitenkin aina tiedustella hakemuksesi tilaa tai muuta harjoitteluohjelmaan liittyvää lähettämällä sähköpostia osoitteseen jobs@exove.fi
Onnea rekryyn!
